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伊隆·馬斯克暗示 xAI 大量離職是「推動」,而非「拉動」
伊隆·馬斯克正在處理 xAI 的一波離職潮,包括本週又有兩位共同創辦人離職,使原來的 12 位共同創辦人中總共有 6 位離開。
據《紐約時報》報導,在週二晚上的全體員工會議上,馬斯克表示這些離職與適應性有關,而非績效。「因為我們已經達到了一定的規模,我們正在組織公司,使其在這個規模上更有效率,」他說。「實際上,當這種情況發生時,有些人更適合公司的早期階段,而不適合後來的階段。」
週三下午,他在 X 上更進一步,明確表示這些離職並非自願。「xAI 幾天前進行了重組,以提高執行速度,」馬斯克寫道。「隨著公司的成長,尤其是像 xAI 這樣快速成長的公司,結構必須像任何生物體一樣進化。不幸的是,這需要與一些人分道揚鑣。」
他補充說,公司正在「積極招聘」,並以典型的馬斯克式宣傳結束:「如果登月大規模驅動器的想法吸引你,就加入 xAI。」
在相對較短的時間內失去一半的共同創辦人會引發疑問,而馬斯克的評論似乎旨在控制敘事,將離職重新定義為必要的,而不是公司的問題。
總共有至少 11 名工程師,包括兩位共同創辦人,在過去一週公開宣布他們離開 xAI——儘管其中兩次離職似乎發生在幾週前。
三位離職員工表示,他們將與其他前 xAI 工程師一起創立新公司,儘管沒有關於新公司的詳細資訊。其他人則暗示希望擁有更多的自主權和更小的團隊,以便更快地建立前沿技術,並指出人工智慧生產力預期的激增。
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xAI 共同創辦人兼推理負責人吳育懷(Tony Wu)在宣布辭職的帖子中說:「現在是我下一個篇章的時候了。這是一個充滿可能性的時代:一個配備人工智慧的小團隊可以移山填海,重新定義什麼是可能的。」
Shayan Salehian 曾在 xAI 從事產品基礎設施和模型行為後訓練工作,之前曾在 Twitter/X 工作,他上週表示他將離開去「創立新公司」。
職業更新:我離開 xAI 去創立新公司,結束了我懷著感激之情在 Twitter、X 和 xAI 工作的 7 年多時光。xAI 真的是一個非凡的地方。團隊非常硬核且才華橫溢,以一種不可能的速度交付產品。來自 Home… pic.twitter.com/HKWOebg9QI
Vahid Kazemi 曾在機器學習方面短暫工作過,他週二發文說他幾週前就離開了,並補充說:「我認為,所有人工智慧實驗室都在建造完全相同的東西,這很無聊……所以,我正在創立新公司。」
前 xAI 工程師 Roland Gavrilescu 於 11 月離開,創立了 Nuraline,一家建立「前沿部署人工智慧代理」的公司,但他週二再次發文說,他離開公司是為了與其他離開 xAI 的人一起建立「新公司」。
這些離職發生在 xAI 面臨重大爭議之際。在 Grok 創建了未經同意的女性和兒童露骨深度偽造內容,並在 X 上傳播後,該公司正面臨監管審查——法國當局上週突擊搜查了 X 辦公室,作為調查的一部分。該公司也正在推進今年晚些時候的計畫 IPO,此前 SpaceX 上週已合法收購了該公司。
馬斯克也面臨個人爭議,此前司法部發布的文件顯示他與被定罪的強姦犯和性交易犯傑弗裡·愛潑斯坦進行了長時間的對話。這些電子郵件顯示,馬斯克討論了在 2012 年和 2013 年兩次訪問愛潑斯坦島嶼的事宜。愛潑斯坦於 2008 年首次被判犯有為賣淫招攬兒童罪。
xAI 保持著 1,000 多名員工的規模,因此這些離職不太可能影響公司的短期能力。儘管如此,最近離職的快速步伐已經在網路上產生了自己的生命力,用戶開玩笑地在 X 上宣布他們也「離開了 xAI」,儘管他們從未在那裡工作過——這表明了「大規模出走」的敘事在馬斯克的社交網路上迅速蔓延。
儘管如此,強迫共同創辦人離職很少是順利擴張的跡象。雖然馬斯克將重組描述為經過計算的,但事實上,有幾位工程師跟隨共同創辦人離開——並且至少有三位正在一起創立新公司——這表明這些離職也可能反映出更深層次的緊張關係。在前沿人工智慧領域,人才稀缺且聲譽至關重要,xAI 在與 OpenAI、Anthropic 和 Google 競爭時,吸引和留住頂尖研究人員的能力將受到考驗。
TechCrunch 已聯繫 xAI 以獲取更多資訊。
離職公告時間表
以下員工已在最近幾天在 X 上公開宣布他們離開 xAI:
2 月 6 日:工程師 Ayush Jaiswal 寫道:「這是我在 xAI 的最後一週。將花幾個月的時間與家人共度時光並擺弄人工智慧。」
2 月 7 日:Shayan Salehian 曾在 xAI 從事產品基礎設施和模型行為後訓練工作,之前曾在 X 工作,他寫道:「我離開 xAI 去創立新公司,結束了我懷著感激之情在 Twitter、X 和 xAI 工作的 7 年多時光。」他補充說,與伊隆·馬斯克密切合作教會了他「對細節的痴迷、瘋狂的緊迫感以及從第一性原理思考」。
2 月 9 日:MTS(技術人員)Simon Zhai 寫道:「今天是我在 xAI 的最後一天,對這個機會感到非常幸運。這是一段令人驚嘆的旅程。」
2 月 9 日:共同創辦人兼推理負責人吳育懷(Tony Wu)寫道:「我今天從 xAI 辭職。現在是我下一個篇章的時候了。這是一個充滿可能性的時代:一個配備人工智慧的小團隊可以移山填海,重新定義什麼是可能的。」
2 月 10 日:共同創辦人兼研究/安全負責人 Jimmy Ba 寫道:「在 xAI 的最後一天。我們正在走向一個使用正確工具生產力提高 100 倍的時代。遞迴自我改進迴圈可能會在未來 12 個月內啟動。現在是時候重新調整我對大局的梯度了。2026 年將會是瘋狂的一年,而且很可能是我們物種未來最繁忙(也最重要)的一年。」
2 月 10 日:機器學習博士 Vahid Kazemi 寫道,他「幾週前」就離開了 xAI,並補充說:「我認為,所有人工智慧實驗室都在建造完全相同的東西,這很無聊。我認為還有更多創造力的空間。所以,我正在創立新公司。」
2 月 10 日:Hang Gao 曾在多模態工作,包括 Grok Imagine,他寫道:「我今天離開了 xAI。」他將他在那裡的時間描述為「真正有意義的」,並列舉了他對 Grok Imagine 發布的貢獻,並讚揚了團隊的「謙遜的工藝和雄心勃勃的願景」。
2 月 10 日:Roland Gavrilescu,這位在 11 月離開創立 Nuraline 的工程師,發文說:「我離開了 xAI。與其他離開 xAI 的人一起建立新公司。我們正在招聘 :)」
2 月 10 日:Macrohard 創始團隊成員 Chace Lee 寫道:「稍作休息,然後回到前沿。」(Macrohard 是 xAI 旗下的一家僅限人工智慧的軟體企業,旨在完全自動化軟體開發、編碼和運營,使用 Grok 驅動的多代理系統。它的名字是對微軟的嘲諷。)
2 月 11 日:Andrew Ma 自 X 被稱為 Twitter 以來一直在 xAI 工作,他致力於應用程式和推薦模型改進,包括「X 影片源、搜尋欄、用戶建模、入門包和主頁源模型」。他寫道:「我對未來感到興奮——還不確定我會做什麼(我的私訊是開放的),但有一個世界需要改變,而且沒有時間可以浪費。加油團隊,保持專注,充滿活力,我迫不及待地想在月球及其他地方看到你們所有人,相信我,當我說在這個星球上沒有人比我更信任你們能到達那裡時,有一個世界需要贏得。」
2 月 12 日:Radhakrishnan (Rad) Venkataramani 曾在 Grok 的推理和強化學習系統上工作,他寫道:「在 RL 系統/SWE-RL 團隊中,將我們的編碼模型推向 SOTA 並朝著遞迴自我改進的方向發展的過去 8 個月,將永遠是我一生中最難忘的……我們正處於一個智慧開始加速自身的轉折點,從這裡開始,軌跡只會垂直上升。」
本文最初於 2 月 11 日發布,並已更新以包含更多員工離職資訊。
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